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就业新选择:“托育师”列入我国《职业分类大典2022》

所属分类:行业新闻     发布时间:2022-07-21 15:12:07


日前人力资源与社会保障部对《职业分类大典2022》进行公示,跟托育行业相关的“托育师”成为正式的新工种。托育行业的从业者也终于有了正式的身份。而对于想同时解决带娃和就业的宝妈,这也提供了一个新的选择。


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原文链接:

http://www.mohrss.gov.cn/xxgk2020/fdzdgknr/jcgk/zqyj/202207/t20220712_457477.html



其中对于婴幼儿照护服务相关的职业类别、职业名称、工种名称做了以下分类
中类:4-10居民服务人员/小类:4-10-01生活照料服务人员/职业:4-10-01-01婴幼儿发展引导员/工种4-10-01-001育婴员
中类:4-10居民服务人员/小类:4-10-01生活照料服务人员/职业:4-10-01-03保育师/工种4-10-01-03-001托育师
中类:4-10居民服务人员/小类:4-10-01生活照料服务人员/职业:4-10-01-0家政服务人员/工种4-10-01-06-00母婴护理员

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对这些职业的从业者,人社部会组织相关部门和机构进行进行职业资格考试和认定,并发放对应的职业资格证书,做到持证上岗。相信不久全国将迎来托育师考证热潮。

持证上岗,是对职业从业者的入门要求。但同时我们也清楚,持证与在岗工作能力,这中间还是有差距的。在岗的工作能力,更强调日常工作的实操能力。所以,职业从业资格的培训学习和职业技能的培训学习侧重点各有不同。一个优秀的从业者,两者都需要把握好。这是想在托育行业入行的宝妈或新手需要注意的。


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想提升托育行业从业的实战能力,很多人都在通过《托育师资班》远程培训来实现。培训内容紧贴托育工作实战,在托育机构现场拍摄,生动形象,易懂易学。缺乏行业经验的新手,通过学习可快速入行。


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